Sarah Nathalie Halpérin

Curriculum
Active principalement dans le domaine du droit du travail, Sarah Nathalie Halpérin conseille ses clients, que ce soit dans le domaine des entreprises privées ou de la fonction publique, tant dans l’élaboration des contrats de travail, qu’au cours des différents événements qui interviennent dans le cadre des relations de travail.

Elle conseille et représente en justice ses clients, tant des employeurs que des employés, lors de la survenance de litiges.

Sarah Nathalie Halpérin a étudié auprès de l’Université de Genève et a effectué une année de mobilité auprès de l’Université de Zurich. Elle a obtenu sa licence en droit et son master en 2005.Elle a ensuite effectué son stage dans le département judiciaire de l’Etude Lenz & Staehelin à Genève. Après avoir obtenu son brevet d’avocat en novembre 2007, elle a rejoint en qualité de collaboratrice l’Etude Borel & Barbey au mois de février 2008.

Elle y a exercé une activité dans le domaine judiciaire et était en charge plus particulièrement du droit du travail au sein du département judiciaire.

En 2016, Sarah Nathalie Halpérin a obtenu le Certificat de formation continue de l’Université de Lausanne et le titre de spécialiste FSA en droit du travail délivré par la Fédération Suisse des Avocats.
Elle a fondé l’Etude Odier Halpérin Steinmann Sàrl en 2018, dont elle reste associée à ce jour.
 

Parcours

• 2018 – Associée fondatrice, Odier Halpérin Steinmann Sàrl
• 2008 – 2017 – Collaboratrice, Borel & Barbey
• 2016 – Avocate spécialiste FSA en droit du travail
• 2007 – Admission au Barreau, Genève
• 2005 – 2007 – Stage d’avocate, Lenz & Staehelin
• 2001 - 2005 – Etudes de droit (licence et master), Université de Genève
• 2003 – 2004 – Mobilité, Université de Zurich
   

Langues
Français
Anglais
Hébreu

Conférences et publications

• Sarah Nathalie Halpérin / Clara Wack, Location de services et plateformes digitales, in : Jusletter 6 avril 2020
• L’incapacité de travail dans tous ses états, Conférence du Jeune Barreau, Genève, Février 2017.
• Le droit de signaler les atteintes à la santé sur le lieu de travail, in : Panorama III en droit du travail / Rémy Wyler (éd.)